Obesitas Hoe dikker hoe meer mensen zich gediscrimineerd voelen

Zware last: Zwaarlijvige mensen voelen zich gediscrimineerd
Hoe hoger het overgewicht, hoe meer mensen zich gediscrimineerd voelen. Dit is de conclusie van een nieuwe studie uit Leipzig. De onderzoekers bevestigden zo ook onderzoeken uit de VS en Groot-Brittannië met betrekking tot gewichtsgerelateerde discriminatie in Duitsland. Het meest getroffen zijn vrouwen.

Obesitas met fysieke en psychologische gevolgen
De Wereldgezondheidsorganisatie (WHO) heeft onlangs gewaarschuwd dat Europeanen dikker worden. Daarom lijden steeds meer mensen in Europese landen aan obesitas of zelfs obesitas (obesitas). De regio wordt tot het jaar 2030 met een "overwoekerde crisis van enorme omvang" bedreigd. Beïnvloede mensen worstelen niet alleen met de fysieke gevolgen. Overgewicht veroorzaakt ook psychische aandoeningen, zoals onderzoekers van de Integrated Research and Treatment Center (IFB) obesitasziekten van de universiteit van Leipzig eerder dit jaar meldden. Wetenschappers van de IFB onderzoeken nu een fenomeen dat al werd benadrukt in onderzoeken uit de VS en het VK, waaruit bleek dat mensen met ernstig overgewicht werden gediscrimineerd op de arbeids- en woningmarkten. De Duitse onderzoekers ontdekten ook: veel mensen met obesitas in Duitsland hebben discriminatie ervaren.

Hoe dikker een mens is, des te meer ervaart hij discriminatie. Afbeelding: viperagp - fotolia

Discriminatie is geen geïsoleerd fenomeen
De wetenschappers, die hun bevindingen publiceerden in het tijdschrift "International Journal of Obesity", rapporteren in een persbericht dat hoe meer overgewicht, hoe meer discriminatie zij ervaren. Terwijl overgewicht 5,6 procent van de 3.000 respondenten melding maakt van discriminatie, bij lichte tot matige zwaarlijvigheid, is het 10 tot 18 procent en bij ernstig overgewicht zelfs bijna 40 procent. Volgens de cijfers zijn de zelfrapportages van de respondenten gebaseerd op de vraag of zij ooit benadeeld zijn door hun lichaamsgewicht. Het hoofd van de IFB-onderzoeksgroep "Stigmatisering van obesitas", Dr. med. Claudia Luck-Sikorski, benadrukte, "dat in deze studie voor het eerst de omvang van gewichtsgerelateerde discriminatie in Duitsland duidelijk werd. Dus het is niet zomaar een enkel fenomeen, het zijn vooral vrouwen met een hoger gewicht. Terwijl 7,6 procent van de zwaarlijvige mannen gewichtsgerelateerde discriminatie rapporteert, is deze score veel hoger met 20,6 procent. "

Het definiëren van obesitas als een ziekte
Volgens de experts is er behoefte aan juridische stappen. Een vereiste zou zijn om obesitas te definiëren als een ernstige ziekte. De WHO erkent ze sinds het jaar 2000 als een chronische ziekte. In Duitsland definieert de Duitse medische vereniging obesitas slechts als een risicofactor voor andere ziekten. Het team uit Leipzig werkte samen met de rechtenfaculteit van de Universiteit van Kopenhagen. Deense jurist Prof. Mette Hartlev zei: "Discriminatie is het nadeel van een groep mensen met bepaalde kenmerken. Deze omvatten bijvoorbeeld afkomst, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd of handicap. De huidige studie toonde nu voor Duitsland dat obesitas een van hen is. Net als bij de inspanningen voor de wettelijke gelijkheid van mannen en vrouwen, gehandicapten en niet-gehandicapten, zouden we vandaag moeten nadenken over wettelijke voorschriften voor obese mensen "

Stigmatisering leidt tot discriminatie
De discussie werd al in Denemarken op gang gebracht door het geval van een zwaarlijvige eendagsvader. De man die voor baby's zorgt, werd na 15 jaar dienstverband beëindigd. Omdat hij dit als discriminatie op basis van zijn overgewicht voelde, klaagde hij erover. De Deense rechter wendde zich tot het Europese Hof van Justitie (EHvJ). Omdat er in het EU-recht geen verbod van discriminatie vanwege ernstige obesitas is, moet van geval tot geval worden onderzocht of de uitoefening van het beroep een bijzondere waardevermindering heeft ondergaan. In individuele gevallen kan sterke obesitas worden erkend als een handicap, het Europees Hof van Justitie. In een dergelijk geval is de EU-richtlijn inzake gelijke behandeling in arbeid en beroep van toepassing. "Zulke gevallen als in Denemarken komen ook in Duitsland voor. Maar ze zijn slechts het topje van de ijsberg, "zei Luck-Sikorski. "Het onderliggende probleem is de negatieve mening en negatieve houding ten opzichte van mensen met obesitas. Deze stigmatisering leidt uiteindelijk tot discriminatie. Het doel van ons onderzoek is om deze verschijnselen beter te begrijpen en om tegenmaatregelen te ontwikkelen. Maar we zien ook de wetgevende macht. '(Ad)