De helft van de ontbrekende dagen veroorzaakt langdurige ziekten
Franz Knieps, CEO van de BKK overkoepelende organisatie merkt op met betrekking tot de gegevens: "Het Duitse gezondheidszorgsysteem is bevroren in zijn structuren. Het is niet gericht op het ziekteproces van een patiënt, die hard nodig zou zijn voor de lange termijn patiënten, maar handelt in tijden van wereldwijde informatie-netwerken, zelfs met afbakening en afscherming: Dus tussen ambulante en klinische behandeling tussen artsen en andere gezondheidswerkers, evenals tussen particuliere en de wettelijke ziektekostenverzekering. "Masterplan" Chronische en langdurige ziekten "bitter nodig Knieps eist daarom dat er eindelijk actie wordt ondernomen. De helft van alle ziekteverlof is langdurig ziekteverlof. Afbeelding: M. Schuppich - fotolia
Net als bij de nationale kanker plan is om een masterplan te ontwikkelen nu voor langdurige en chronische aandoeningen: "De hoogste prioriteit hebben om aan de eisen en behoeften van patiënten op lange termijn te hebben. Om succesvol te zijn, moeten alle actoren deelnemen aan het plan en de implementatie ervan, zonder aan te dringen op traditionele hiërarchieën en privileges. Ik ben ervan overtuigd dat de jonge artsen generatie die goed opgeleide jonge verpleegsters en andere toekomstgerichte actoren in de gezondheidszorg met dynamiek en doorzettingsvermogen rigide structuren vraag van cruciaal belang. "Wat zijn" langdurige ziekte "? Het volledige spectrum van de ziekte is verschoven: Het is niet de acute gevallen, zoals letsel of infectie, patiënten en de gezondheidszorg last meerderheid.
Integendeel, langdurige, vaak chronische ziekten domineren: hypertensie, diabetes, kanker, geestesziekten en musculoskeletale aandoeningen. Langdurig gevallen: individuele en sociale gevolgen De gevolgen voor werknemers die een lange tijd en het stelsel van sociale zekerheid beschrijft Prof. Holger Pfaff ziek: "De onzekerheid van het individu, of hij kan blijven zijn beroep in perspectief te oefenen ondanks of met zijn ziekte is een grote belasting voor de patiënt zichzelf, zijn familie en zijn werkomgeving. "de patiënt verzekerd is tegen de wettelijke ziekteverzekering omdat hem dit (volgens de meest zes weken loondoorbetaling bij ziekte door de werkgever) betaalt ziekengeld. De maximale ziekteverzuimperiode: 78 weken. Als een langdurig patiënt niet herstelt in deze tijd, is hij meestal met pensioen.
"Het verhogen van ziekteverlof, meer en meer gepensioneerde werknemers - vooral dramatisch bij geesteszieken - zijn geen onveranderlijk lot. Noch voor de zieken, noch voor de Duitse sociale systemen. De sleutel is om de frequentie en de ernst van langdurige ziekten te verminderen door middel van preventie. Effectieve oplossingen omvatten de vermindering van langdurige ziekten en de vaak geassocieerde multimorbiditeit door consistent, effectief en bovenal sectoroverschrijdend zorgbeheer. We kunnen het beruchte zogenaamde interfaceprobleem in het Duitse gezondheidszorgsysteem gewoon niet betalen, "zegt Pfaff. BKK-rapportenservice Naast de afwezigheden zijn gedetailleerde analyses van poliklinische zorg en geneesmiddelenvoorschriften te vinden in het 2015-rapport. Nieuw zijn sleutelfiguren voor intramurale zorg. Alle gegevens die zijn gepubliceerd in het BKK-gezondheidsrapport 2015 zijn ook beschikbaar voor geïnteresseerde lezers op onze startpagina. Het BKK-rapport 2015 geeft de ziekte weer van een totaal van 9,1 miljoen BKK-verzekerden en is representatief voor de hele werkende wereld. (Sb)